刚入职员工工资按实际出勤天数计算。依据《劳动法》，工资分配应遵循按劳分配原则，未满月按日工资率计发。不及时处理可能导致员工权益受损，引发劳动争议。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信.

灵活就业人员社保断交七年，一般可申请补缴，但具体规定因地而异。分析：根据我国社保法及相关政策，灵活就业人员因故中断缴纳社保后，通常允许在符合一定条件下进行补缴。然而，补缴的具体年限、流程及所需材料可能因.

手机号码被注册公司法人通常会知道。依据《公司法》等相关规定，注册时需提交高管信息，含联系方式。若不知情，可能涉及信息盗用，需及时查明并处理，以防法律责任及信用风险。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话155555555.

报废车被查扣未处理，不能直接恢复驾驶资格。分析：报废车被交警查扣通常涉及车辆违法上路、未年检、已达报废标准等严重交通违法行为。这些行为不仅危害公共安全，也违反了《道路交通安全法》等相关法律法规。在未处理.

肇事逃逸将受严厉处罚。依据《中华人民共和国道路交通安全法》等，逃逸者可能面临罚款、有期徒刑等。不及时处理，可能导致刑事责任加重，甚至面临更长期限的监禁。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个.

收到空盒子可投诉维权。依据《消费者权益保护法》，商家虚假发货需承担违约责任，如未按时发货需支付违约金。不及时处理可能导致消费者权益受损，且商家可能面临更严重的处罚。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话155555555.

醉驾罚金1万是否合理需具体判断。根据《中华人民共和国刑法》，罚金由法院根据犯罪情节自由裁量，无统一标准。若情节严重，罚金可能更高，不及时处理将影响个人信用及法律后果。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555.

60岁以上驾照恢复后，A2从业资格证不会自动恢复。分析：驾照恢复仅代表驾驶资格的重新获得，而A2从业资格证是特定行业（如道路运输）的从业许可，两者性质不同。根据相关法律法规，从业资格证的获得和恢复需满足特定条件.

社保律师咨询服务地点通常在线上或律所。分析：社保律师咨询服务地点并不固定，随着互联网的发展，许多律师提供线上咨询服务，方便快捷。同时，您也可以前往专业的律师事务所咨询，这些律所通常设有专门的劳动法或社保.

2006年生的女孩在2028年可领结婚证。分析：根据《民法典》规定，男女结婚的法定年龄为男不得早于22周岁，女不得早于20周岁。2006年出生的女孩到2026年满20周岁，但考虑到实际办理结婚证可能涉及的具体日期（如生日当天是否能立.

签了合同可以辞职。依据《劳动合同法》，劳动者有权依法解除劳动合同，但需按规定流程办理，否则可能面临违约责任或经济损失。不及时处理可能导致法律纠纷及不良信用记录。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（1.

八岁孩子买玩具本身无问题，但需家长监护。分析：从法律角度看，八岁孩子属于无民事行为能力人或限制民事行为能力人，其购买行为的有效性取决于具体购买金额及是否与其年龄、智力相适应。若购买玩具金额较小且与年龄智.

QQ裸聊被窃取通讯录可补救。依据《侵权责任法》，侵权行为需承担法律责任，包括赔偿损失。若不及时处理，可能导致个人隐私泄露、名誉受损等严重后果。建议先向腾讯举报，并考虑报案。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话1.

工伤医保支付无法改自费，但仍享受工伤保险。依据《工伤保险条例》等，工伤医疗费医保报销后，自费部分工伤保险不支付，但可享受其他工伤待遇。若单位未参保，由单位支付。不及时处理可能导致劳动者权益受损，无法获得.

租号被毁号封号可报警。依据《中华人民共和国治安管理处罚法》，恶意毁号属于违法行为，若不及时处理，可能导致经济损失无法追回及账号永久封禁。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费.

公司法定假日不休息也不给双倍工资，确实违反法律规定。根据《劳动法》规定，法定假日工作应支付加班工资。不遵守将受劳动行政部门责令改正，拒不改正还需加付赔偿金。长期如此，将严重影响员工权益，降低工作积极性，.

交管12123未显示驾校缴费信息，或因数据同步延迟。分析：交管12123平台与驾校管理系统之间的数据同步可能存在一定的延迟。此外，如果驾校未将你的缴费信息及时、准确地录入系统，或者录入信息有误，也可能导致平台上无法显.

产假期间找新工作，产假权利不受影响。依据《女职工劳动保护特别规定》等，女职工享有哺乳期特殊保护，如单位不批准继续休，可能影响哺乳权益，甚至违法。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同.

出租房无消防设备可投诉。依据《中华人民共和国消防法》，出租房应配备消防器材，未经消防验收或不合格禁止投入使用。若不及时处理，可能面临责令停止使用等严重后果。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间.

16岁送外卖需考虑公司规定及法律限制。根据《未成年人保护法》，雇佣童工需严格限制，但16岁已接近成年，部分外卖公司或会接受。未达法定年龄工作可能面临法律纠纷及处罚，且不利于未成年人身心健康发展。 ✫✫✫✫✫有法.