公司15号发工资刚入职的怎么算
建德市刑事律师咨询
2025-05-19
刚入职员工工资按实际出勤天数计算。依据《劳动法》，工资分配应遵循按劳分配原则，未满月按日工资率计发。不及时处理可能导致员工权益受损，引发劳动争议。
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✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫常见处理方式是按日工资率计算或协商确定。若公司制度明确，则按制度执行；若不明确，可与员工协商，参考行业标准及员工情况合理确定。
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